埃迪.塞伏克在达拉斯晨报中撰文如下：
达拉斯小牛队老板库班和教练小将军因为战绩争吵，这即是正常的，也是双方关系紧张的反映。球队正在努力寻找火花。小牛队刚刚度过他们一年一次的星期五慈善晚会。
听起来是否有点熟悉？
三年前，老尼尔森在2005年3月19日辞去主教练一职，结束他在达拉斯小牛队的执教生涯以及与老板库班的水深火热的关系。小将军接过教鞭，成为达拉斯小牛队的掌舵人。
三年后，在达拉斯没有迹象表明暴风雨即将来临。相反，团队很放松，并且在慈善晚会上清晰地表明了球队的领袖。没有举行过球队内部会议。
库班在星期五说：“我不担心在小将军和我之间过去发生过什么，或将要发生什么事情。如果我必须担心谁是听众，那就麻烦大了。我是那种不会隐藏话的人，也不会介意谁是听众。因为我们都为一个团队工作，应该有一个共同的目标。如果我不能信任为我工作的人，我就会随意开除别人。然而我和小将军的争吵是另外一回事。它不应该影响达拉斯小牛队在球场上的表现。因为球队在过去几场与强队对阵时全军覆没后正在努力重新找会胜利的感觉。”
不象3年前，现在没有魔法助推器供他们使用，也没有快速的方法使他们走出困境，只有一个方法，他们知道。
斯塔克毫斯说：“这是我们的问题。我们感觉我们正在朝正确的方向前进，同时我们必须知道我们剩下的对手并不全是象湖人或凯尔特人那样强大。我喜欢我们现在的机会。只要我们能进季候赛，我希望我们剩下的常规赛是我们的转择点。”
当季候赛只剩不到1个月时间时，小将军的球队只有一条路可走：勇往直前获得最佳排位位置。只有老板和教练能重新团结在一起，这条路才可行。他们在星期四比赛后的交谈很不平常，知情人透漏，双方都很生气，音调也很高。，双方至今仍有分歧。
但是在赛季末的球队内部不和谐不会给球队带来任何好处。“质疑是体育比赛的一部分”，巴克利说。“只要你一直呆在球员休息室，就能把团队团结在一起，我相信这会对达拉斯小牛队有所帮助。”库班是我最喜欢的老板，约翰逊应该接受一些批评的声音。现在他们必须拿起武器反击：“你不知道别瞎说，这是我们的团队，我们必须团结在一起，因为许多人正试图把我们分开。”
小牛队现在最不需要的就是球队内部的不和谐。库班和小将军的争吵是由于舆论的紧张局势导致的。这当然有个导火索。一些人说是对巴斯的使用，或巴斯上场时间过少是争吵的根由。但对湖人比赛时的差劲表现是最有可能的理由。。
“如果这个团队的任何人轻易接受失败，我会很担心”。库班说。“无论输了一场球，或失去一个客户，或没有得到完美的产品或服务时，我想它都对伤害我们，我们应该重新检验和自省一下。”
二场主场比赛的失利会动摇他们的信心，但随着艰难赛程的开始，包括主场迎战马刺，小牛队没有时间自怜。
自从基德加盟后，小牛队在对阵强队时，都输掉了比赛。
“这很令人失望”，德克说。“但篮球不是火箭哲学。你需要在球场上执行战术。我们不担心解说员在说什么，我们必须得一起战斗。我们的化学反应一直都很好，我们现在不应该改变。我们只是需要一些动力进入季候赛。我想现在输一些比赛正好提供了这个动力。毕竟，我们从中吸取了许多经验教训，这将帮助我们在季候赛中走的更远。
当斯塔克毫斯被问起是否小牛队表现的不如人们期望的那样好时，他说：“如果凯尔特人队是东部联盟中最好的球队，如果我们关键球投中了，他们投偏了，那我们会赢得比赛。然后你自己去回答这个问题吧。
